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ITソリューション事業 新卒採用

ITソリューション事業部 新卒採用

私たちと一緒に「技術者」になりませんか?
経験がなくても、先輩社員のサポートがあるため安心下さい。

ITソリューション事業とは

ITソリューション事業とは

主にコンピュータシステムの構築や、稼働しているシステムの運用支援・保守業務行っています。

システム構築システム設計、サーバ構築など

サーバを構築する上での設計からOS/ミドルウェアのセットアップ,動作確認テストを行う業務です。担当として、LCM支援・システム構築チームで実施しています。

主な業務内容

  • システムのインフラ設計(基本設計、詳細設計、運用設計)
  • OS/ミドルウェアの初期セットアップ
  • システムの動作確認(インフラ単体テスト)

システム支援・保守運用システムサポート、オペレーション、障害対応、運用改善など

システム支援・保守運用システムサポート、オペレーション、障害対応、運用改善など

ベンダー企業様やお客様先の情報システム部門にて、システムのサポートから監視・障害発生時の復旧作業を行う業務です。
担当として、LCM支援・システム運用チームで実施しています。

主な業務内容

  • システムの監視(実行中の処理、システムステータスの監視)
  • 自動化出来ない作業の対応(定期点検など)
  • 日々の運用で発生する問題点や作業効率化などの改善
  • システム復旧支援
  • バックアップシステムの切り替え・復旧時の切り戻し作業
  • サーバ製品(ハードウェア・ソフトウェア)に関するQA対応

社員教育

入社まで

資格取得に向けた自己学習・自己学習の進捗管理

基本情報処理技術者資格
マイクロソフト認定資格
自己学習用のテキスト(教材)を提供し、資格取得に向けた自己学習を行っていただきます。
内定者研修として、来社頂き、学習状況の確認や先輩社員とのコミュニケーションや不安点の解消を行います。

入社~7月

ビジネスマナー研修・資格受験・実践教育

社会人として必要なビジネスマナーについて、外部機関を利用して数日間の研修を行います。
入社前から学習した資格の受験を行います。また、更なる上位資格取得に向けた取り組みを行います。
仮想環境を利用して、実際にサーバ構築等の実践的な学習を行います。

8月~

OJTを含めた業務開始

現場に配属後、実務経験を積みます。
諸先輩から直接学んでいくことで、共にチームの一員として、実業務が出来る様、フォローを行います。

11月

新入社員フォローアップ研修

入社後約半年間を振返り、日々実践していく中で持った疑問、不安・悩みの解消を目的とし、新たな目標の策定を行います。

先輩の声

半年間の業務活動をプレゼン形式にて発表する際、
社長に「入社した頃より随分成長したな!」と
褒めていただくことが出来ました。

入社2年目 半年で社長に褒められた人の話

MCP試験の話

入社して最初に行う事となったのが、マイクロソフト認定試験の1つ「MCP試験:70-410」でした。これは、Windows Serverの基礎的な知識を求められる試験です。
私が大学生の時は、C言語やC#のプログラミングを主に勉強しており、Windows Serverの知識に関してはそもそもWindowsにサーバ専用のOSがある事自体驚いていたほど、全くの素人でした。
しかし、実機操作や対策問題など、先輩社員からの厚いフォローがあり、3カ月の猛勉強の末、合格する事ができました。
特に、テキストで学んだ知識を直ぐに実践する事ができた実機操作は、大きなメリットがありました。

実機操作は、実際に使われている業務環境ではなく、自分で一から自習用の仮想サーバを構築する事ができるので、サーバ停止等を恐れずに、自由に操作することができました。
実際、私もいろいろ操作していたら、サーバにログインできなくなったり、設定を元に戻せず、始めから構築し直した事もあります(笑)。
このように、身近にかつ自由にサーバを操作できる環境があることにより、サーバOSの知識をより深めることが出来ました。

OJTの話

入社して数か月。いよいよ現場に配属されます。
まずはOJTを通して、業務に慣れることから始まります。
このOJTを通して、業務に必要な技術を学ぶと共に社会人としての仕事の取組み方も学んでいきます。

私は、特に人との会話が苦手で、「報告、連絡、相談」がうまく出来ず、上司から注意を受けました。
しかし、OJTを行っていく内に、会話の重要性をわかるようになり、そのうち、自然と会話できるようになっていきました。
その後、11月のフォローアップ研修で半年間の業務活動をプレゼン形式にて発表する際、社長に「入社した頃より随分成長したな!」と褒めていただくことが出来ました。

最初の頃は、社会人としてのルールに慣れず、同じことで怒られることはあるかもしれませんが、それを超えたときに得たものは今後の成長の大きな経験として得られるので、是非大きく成長したい人はおすすめの会社だと考えています!

募集要項

採用予定人数
2人~4人
募集対象卒年
2019年卒業(見込)
募集資格
大学院卒、大卒、短大卒、専門卒
募集学科
【機電系】     電気・電子系
【情報系】     情報工学系、情報処理系
【物理数学系】   数学系
【生物・農水産系】 生物・生命科学系
【薬学系】     薬学系(6年)
募集職種
・運用支援、ITインフラ構築技術者
仕事内容
主に顧客先のデータセンター等で、サーバー・ネットワーク構築業務を中心に、システム運用・保守等の幅広い知識が習得可能な職場です。
雇用形態
正社員
勤務地
主に大阪市内
給与
【大学院卒】 月給:220,000円
【大卒】   月給:200,000円
【短大卒】  月給:180,000円
【専門卒】  月給:180,000円
諸手当
通勤手当、住宅手当、家族手当、時間外手当
給与体系
月給制
昇給
年1回
賞与
年1回
勤務時間
9:00~17:45(実働8時間) ※勤務内容・勤務場所により異なる
休日・休暇
年間休日125日(土・日・祝祭日、夏季休暇(3日)、年末年始(4日)、特別休暇)、慶弔休暇、有給休暇
選考方法
書類選考、面接、適正検査
資格取得支援制度
当社の認定する資格試験合格者には受験料・奨励金を支給
教育制度
技術研修(社内・社外)、人事研修、その他
福利厚生
社会保険完備(厚生年金・健康保険・雇用保険・労災)、交通費全額支給、慶弔見舞金制度
総合福祉団体定期保険加入、育児・介護休業制度、健康診断(一般検診、人間ドック)
社員総会、家族懇親会
応募方法
履歴書(希望職種明記・写真貼付)を当社宛にご郵送ください
採用連絡先
株式会社エス・シー・エー 採用担当宛
〒532-0011 大阪府大阪市淀川区西中島3-23-15 セントアーバンビル3階
TEL:06-6195-8292(代表)

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